Médico Dr. João Paulo Martins não integra mais a equipe de profissionais do Hospital de Lagoa Nova.

Em conversa conosco na manhã desta sexta-feira, 1º de maio, em sua clínica, o médico João Paulo Martins (Dr João Paulo), nos informou que já não faz mais parte do quadro de profissionais médicos do Hospital Maternidade Garibaldi Alves Filho.O seu desligamento aconteceu na última quarta-feira, 29 de abril, quando estava no seu plantão, ele nos relatou que cumpria normalmente seu expediente naquele dia, quando foi notificado oficialmente de desligamento da unidade hospitalar, sem aviso prévio.

Na manhã desta sexta, 1º de maio, tive uma longa conversa com o Dr Pedro

“Não quis revelar o motivo pelo qual foi desligado por questões éticas. Durante minha atuação no Hospital de Lagoa Nova, sempre busquei fazer o melhor, atendendo a todos sem distinção. No momento em que fui informado sobre o desligamento, alguns profissionais que estavam de plantão chegaram a pensar que eu deixaria o serviço. No entanto, como profissional, tive o compromisso e o zelo de concluir meu último expediente”, declarou.

Em sua clínica ele nos recebeu para uma conversa sobre o assunto

Atuando no município desde 2023, ele prestou relevantes serviços à população, sendo reconhecido pelo compromisso no atendimento ao longo desse período.

RADIALISTA HERRY SILVA SOFRE ACIDENTE NA RN-087

 

Por volta das 16h45 desta quinta-feira, 30 de abril, o radialista da Serrana FM e servidor público da Prefeitura de Lagoa Nova, Herry Silva, se envolveu em um acidente na RN-087, no trecho entre Currais Novos e Lagoa Nova.

De acordo com o próprio Herry, ele trafegava pela rodovia quando o veículo, um Corsa Sedan, rodou na via, possivelmente devido à presença de brita solta na pista, que passa por obras.

O carro chegou a rodar por três vezes e colidiu com a mureta de proteção de um poste. Apesar da gravidade do ocorrido, felizmente foram registrados apenas danos materiais.

Fica o alerta para os motoristas que trafegam pela RN-087: redobrem a atenção, especialmente em trechos em obras, onde há risco de materiais soltos na pista.

Confira o funcionamento dos órgãos estaduais durante o feriado de 1º de maio, Dia do Trabalhador

O Governo do Rio Grande do Norte divulgou o expediente para os órgãos da administração direta e indireta no feriado do Dia do Trabalhador, em 1º de maio.

A gestão estadual garante a manutenção dos serviços essenciais e de emergência durante o período. As áreas de saúde, segurança pública e outros setores considerados indispensáveis à população não terão interrupção no atendimento. Esses departamentos específicos funcionarão em regime de plantão ou escala.

O feriado do Dia do Trabalhador está listado no Decreto estadual nº 35.209, de 22 de dezembro do ano passado, que estabeleceu os dias de feriados nacionais e estaduais, além dos pontos facultativos, para o ano de 2026 no Rio Grande do Norte.

LEIA O DECRETO ESTADUAL Nº35.209, de 22 DE DEZEMBRO DE 2025

Confira abaixo os horários de atendimentos dos serviços do Executivo Estadual:

HEMOCENTRO DALTON BARBOSA CUNHA (HEMONORTE CENTRAL)

Sexta-feira (01/05) - Funciona das 7h às 12h.

Sábado (02/05) - Funciona das 7h às 18h.

HEMONORTE DO PARTAGE NORTE SHOPPING

FECHADO no feriado (01/05) e fim de semana.

UNICAT

Sexta-feira (01/05) – Fechado.

ECOCENTRO

A sede do Idema (Ecocentro), no bairro Tirol/Natal, e o Posto Avançado, em Mossoró (Ecoe), estarão fechados nesta sexta-feira (1º), conforme o Decreto nº 35.209 publicado pelo Governo do Estado.

PARQUE DAS DUNAS

Dia: 01/05 (sexta-feira) – Horário normal, das 07h30 às 17h.

Dias: 02 e 03/05 – Horário normal, das 07h30 às 17h.

Entrada: R$ 1,00

PARQUE ESTADUAL MATA DA PIPA (PEMP)

Dia: 01/05 (sexta-feira) – Fechado.

Dia: 02/05 (sábado) - 8h às 17h.

Dia: 03/05 (domingo) - 8h às 12h.

Entrada gratuita

CAJUEIRO DE PIRANGI

Dia: 01/05 (sexta-feira) – Excepcionalmente, das 08h30 às 17h30.

Dias: 02 e 03/05 – Horário normal, das 08h às 17h30.

Entrada: R$ 10,00 (pagam meia-entrada crianças de 7 a 12 anos, estudantes, professores e idosos, mediante apresentação de documento comprobatório).

CAERN

1º de maio (sexta-feira) – atendimento somente nos canais digitais, descrito abaixo:

Agência Virtual: agencia.caern.com.br

Whatsapp: (84) 98118-8400.

App CAERN: iOS e Android.

Teleatendimento: 115.

PROGRAMA RESTAURANTE POPULAR

1º de maio (sexta-feira) – todas as unidades estarão fechadas.

PROGRAMA LEITE POTIGUAR –

1º de maio (sexta-feira) – não haverá entrega.

DETRAN

1º de maio (sexta-feira) – não haverá expediente em nenhuma das unidades.

IGARN

1º de maio (sexta-feira) – o Instituto terá suas atividades paralisadas.

CEASA

1º de maio (sexta-feira) – fechada ao público.

02 de maio (sábado) – o funcionamento será restabelecido em horário normal, das 3h às 13.

CULTURA

Sede da FJA – Fecha de sexta (01) a domingo (03).

Cidade da Criança –Abre sexta a domingo (01 a 03), abre sábado e domingo das 8h às 18h, salvo se não houver chuvas fortes. Entrada R$ 2, com gratuidade para crianças até 05 anos, PCD e idosos acima de 65 anos.

Palácio Potengi/Pinacoteca – Abre sexta, sábado e domingo (01 a 03), das 9h às 16h. Exposição em cartaz: A Cor da Noite, do artista visual Nescau, com curadoria de Consuelo Véa Coroca. Entrada franca.

Forte dos Reis Magos –Abre de sexta a domingo (01 a 03/05), das 8h às 16h. Entrada: R$ 10 (inteira) e R$ 5 (meia). Gratuidade: crianças até 12 anos incompletos, idosos a partir de 65 anos e pessoas residentes em Natal (RN), com comprovante de endereço. Idosos entre 60 e 65 anos, professores, estudantes, PCDs, doadores de sangue têm direito à meia-entrada.

Teatro Alberto Maranhão – Abre de sexta a domingo (01 a 03), das 8h às 17h, para visitação (com entrada franca), e permanece aberto para espetáculos. No sábado e domingo, será apresentado o espetáculo Tom na Fazenda, às 19h.

Papódromo – Espaço Cultural João Paulo II – Fecha sexta e sábado (01 e 02) e abre domingo para o ensaio do grupo percussivo feminino Aff Marias, que ocorre a partir das 14h.

Biblioteca Estadual Câmara Cascudo – Fecha de sexta a segunda (01 a 04).

Escola de Dança do Teatro Alberto Maranhão – Fecha de sexta a domingo (01 a 03).

Casas de Cultura Popular do RN – Localizadas no interior do estado. Fecham de sexta a domingo (01 a 03).

  

Quem faz a escola: conheça os novos gestores escolares das escolas municipais de Lagoa Nova. Professor Francisco Aldery Lopes de Lima

 

Neste post iremos trazer a trajetória de Francisco Aldery Lopes de Lima assume, que assume pela primeira vez, a função de gestor escolar do Centro Municipal de Ensino e Educação do Campo Nazaré Xavier de Góes para o biênio 2026-2028, trazendo consigo uma trajetória sólida e diversificada na educação pública do município de Lagoa Nova.

Licenciado em Pedagogia pela Universidade Federal do Rio Grande do Norte (UFRN), o educador também possui pós-graduação em Metodologia de Ensino para a Educação Básica pelas Faculdades Integradas de Patos (FIP). Sua formação acadêmica é complementada por uma experiência profissional iniciada em 1998, consolidando mais de duas décadas de atuação no magistério.

Professor efetivo da rede municipal, Francisco Aldery construiu sua carreira atuando em diferentes etapas do Ensino Fundamental I, do 1º ao 9º ano, o que lhe proporcionou uma visão abrangente do processo de ensino-aprendizagem. Ao longo dos anos, passou por diversas unidades escolares, incluindo as escolas municipais Nossa Senhora da Conceição, Dom José Delgado, João Luiz Victor e São Luiz, acumulando experiências tanto em sala de aula quanto em funções de apoio à gestão.

Na Escola Municipal Nossa Senhora da Conceição, além da docência, desempenhou os cargos de secretário escolar e apoio pedagógico — função que também exerceu posteriormente na Escola Municipal São Luiz e no próprio Centro Municipal de Ensino e Educação do Campo Nazaré Xavier de Góes, onde atuava até então.

Outro destaque em sua trajetória é a experiência administrativa: Francisco Aldery esteve por oito anos e quatro meses à frente da Direção Administrativa Financeira da Secretaria Municipal de Educação de Lagoa Nova, período em que contribuiu diretamente para o fortalecimento da gestão educacional no município.

Agora, à frente da gestão do Centro Municipal de Ensino e Educação do Campo Nazaré Xavier de Góes, o novo gestor afirma que pretende conduzir seu trabalho com zelo, ética, responsabilidade, transparência e dedicação. Suas ações, segundo ele, serão pautadas nos princípios da gestão democrática e no compromisso com a oferta de uma educação pública de qualidade, reforçando o papel da escola como espaço de formação cidadã e desenvolvimento social.

 

Estudos sobre geodiversidade do SGB fortalecem gestão do Geoparque Seridó, no Rio Grande do Norte

Território foi chancelado há quatro anos como Geoparque Mundial da Unesco devido à relevância geológica, histórica e cultural

No mês em que o Geoparque Seridó (RN) completa quatro anos como Geoparque Mundial da Unesco, o Serviço Geológico do Brasil (SGB) destaca a importância dos estudos sobre geodiversidade para consolidação, fortalecimento e valorização do território. O conhecimento produzido pela instituição contribuiu para a chancela e segue apoiando a gestão do geoparque, o planejamento do uso do território e a difusão do patrimônio geológico da região.

Em 2025, o SGB lançou as publicações Mapa da Geodiversidade do Geoparque Seridó e o Atlas da Geodiversidade do Seridó. Também foram entregues folderes que consolidam os dados, informes técnicos, dados organizados em Sistema de Informações Geográficas (SIG) e passeio virtual na Plataforma Geo 360º BR. Os produtos fazem parte do projeto Levantamento da Geodiversidade e apresentam em linguagem acessível as características do território e potencialidades.

O Seridó Geoparque Mundial da Unesco (SGMU) está localizado no semiárido nordestino, abrangendo cerca de 2.800 km² e incluindo seis municípios: Acari, Carnaúba dos Dantas, Cerro Corá, Currais Novos, Lagoa Nova e Parelhas. Mais de 100 mil pessoas vivem na região.

“O objetivo desses produtos é servir como ferramentas de planejamento para os gestores do SGMU e gestores municipais, identificando áreas de vulnerabilidade ambiental, problemas geológico-geotécnicos, potencialidades econômicas e geoturísticas, permitindo o desenvolvimento da região”, explica o pesquisador Almir Costa, coordenador executivo do Programa Levantamento da Geodiversidade.

Para o professor do Departamento de Geologia da Universidade Federal do Rio Grande do Norte (UFRN) e Coordenador Científico do Geoparque Seridó, Marcos Nascimento, os estudos fornecem uma base sólida para a gestão integrada do território. “A sistematização dos dados em diferentes produtos amplia significativamente o acesso à informação qualificada. Esses materiais organizam o conhecimento científico produzido e também o traduzem em formatos acessíveis para gestores públicos, educadores, turistas e, principalmente, a própria comunidade local”, afirma.

Segundo Nascimento, com as entregas, o SGB contribui para “transformar o conhecimento em ação, promovendo a conservação do patrimônio geológico, incentivando o turismo responsável e impulsionando o desenvolvimento regional de forma equilibrada e duradoura".

Produtos

Os produtos desenvolvidos atendem a diferentes frentes e se complementam. O mapa e o SIG apoiam o planejamento territorial ao indicar potencialidades, limitações de uso e áreas prioritárias para conservação.

Já o atlas digital e os materiais de divulgação ampliam o acesso ao conhecimento e fortalecem a educação e a valorização do patrimônio. No geoturismo, o relatório técnico e ferramentas como o site em 360° contribuem para a organização de roteiros, qualificação da visitação e promoção do destino. Em conjunto, essas entregas integram ciência, educação e turismo, base do modelo do Geoparque Seridó.

Acesse os produtos completos em:

https://www.sgb.gov.br/produtos-para-download-do-levantamento-da-geodiversidade.

Lagoa Nova empossa novos gestores escolares nesta quinta-feira (30)

 

A rede municipal de ensino de Lagoa Nova inicia um novo ciclo! Nesta quinta-feira, 30 de abril, acontece a solenidade de posse dos novos gestores escolares, às 9h, no Centro Pastoral.

Confira os nomes dos profissionais que assumem a missão de fortalecer a educação no município:

🔹 Escola Mun. de Tempo Integral Francisco Jerônimo de Medeiros – Valderlena Lima Pereira

🔹 Escola Municipal João XXIII – José Jefferson de Oliveira Confessor (71,4 pontos)

🔹 Escola Municipal Adalgisa Amorim Bezerra – Maria de Lourdes Miguel

🔹 Escola Municipal Nossa Senhora da Conceição – Sandra Daniele Oliveira

🔹 EJA Professora Francisca – Maria Marileide de Lima Andrade de Araújo

🔹 Centro de Educação do Campo Nazaré Xavier de Góis – Francisco Aldery Lopes de Lima

🔹 Escola Municipal Dom José Delgado – Márcia Ednilba Simões da Silva

🔹 Escola de Tempo Integral Cícero Romão de Souza – Maria José de Oliveira Macêdo

🔹 CMEI Professor Evilásio Luiz Victor – Vitória Régia de Araújo

🔹 Escola de Tempo Integral São Luiz – Josefa Jailma de Araújo Guimarães

A gestora da EJA Professora Francisca, Maria Marileide de Lima Andrade de Araújo, não retornou nossos contatos. Por isso, não foi possível publicar o seu histórico profissional.

Dos 10 gestores, foram produzidos 9 artigos destacando o perfil profissional dos novos dirigentes escolares.

Quem faz a escola: conheça os novos gestores escolares das escolas municipais de Lagoa Nova. Professora Valderlena Lima Pereira

 

Em nosso 8º post sobre a trajetória profissional dos novos gestores escolares que foram selecionados através de processo seletivo, trazemos o perfil da professora Valderlena Lima Pereira, ela será a nova gestora da Escola Municipal de Tempo Integral Francisco Jeronimo de Medeiros.  

Valderlena Lima Pereira é uma profissional da educação cuja trajetória é marcada por dedicação, compromisso e amor pelo ensino. Iniciou sua formação no Magistério, base essencial para o desenvolvimento de sua vocação docente. Posteriormente, graduou-se em Pedagogia pela Universidade do Estado do Rio Grande do Norte (UERN) e especializou-se em Gestão Escolar e Coordenação Pedagógica, o que fortalece sua atuação tanto em sala de aula quanto na organização e desenvolvimento de práticas educativas de qualidade.

Sua caminhada na educação teve início entre os anos de 1992 e 1994, no Colégio Educandário Jesus Menino, no município de Currais Novos, onde deu seus primeiros passos como professora. Desde então, vem construindo uma carreira sólida e diversificada, sempre pautada na busca constante por aprendizado e aperfeiçoamento profissional.

No âmbito da educação estadual, atuou na Escola Estadual Lions Clube, na modalidade de Educação de Jovens e Adultos (EJA), contribuindo significativamente para a alfabetização e formação de alunos nas séries iniciais. Também lecionou na Escola Estadual em Tempo Integral Capitão Mor Galvão, no 4º ano do Ensino Fundamental I. Além disso, trabalhou por muitos anos na Universidade da Criança e do Adolescente (ÚNICA Master), dedicando-se ao ensino de Matemática nos anos iniciais, sempre com responsabilidade e compromisso com a aprendizagem dos alunos.

No município de Lagoa Nova, onde é professora efetiva desde 2001, desenvolveu uma trajetória significativa em diversas instituições. Atuou na Escola Maria Estelina e na Escola São José, além do Centro Municipal de Educação Infantil Professor Evilásio Luiz Victor, onde também exerceu a função de apoio pedagógico. Em 2005, passou a integrar a Escola Municipal de Ensino Fundamental Francisco Jerônimo de Medeiros, fortalecendo ainda mais sua atuação na educação básica. Também trabalhou na Escola Municipal Cícero Romão, atuando em turmas de 4º e 5º anos em regime de tempo integral. Mais recentemente, entre os anos de 2024 e 2026, exerceu a função de professora seletiva na Escola Adalgisa Amorim Bezerra, reafirmando sua disposição em contribuir com a educação pública em diferentes contextos.

Ao longo de sua trajetória, demonstra que a educação é um pilar fundamental em sua vida. Seu compromisso vai além do ato de ensinar: ela acredita no poder transformador do conhecimento e na construção de um futuro melhor por meio da educação. Sempre buscando se atualizar, investe continuamente em sua formação, compreendendo que o aprendizado do educador é essencial para o sucesso do processo educativo.

Apaixonada pela educação inclusiva, reconhece a importância de uma escola que acolha a todos, respeitando as diferenças e promovendo oportunidades iguais de aprendizagem. Para ela, incluir vai além de integrar: é garantir que cada aluno seja valorizado em sua singularidade, com suas potencialidades reconhecidas e desenvolvidas. Essa visão reforça seu papel como educadora comprometida, sensível e consciente das necessidades de uma educação mais justa e humanizada.

Sua trajetória é, portanto, um exemplo de dedicação, perseverança e amor pela educação, refletindo o impacto positivo que um educador comprometido pode gerar na vida de seus alunos e na sociedade como um todo.

Quem faz a escola: conheça os novos gestores escolares das escolas municipais de Lagoa Nova. Professora Sandra Daniele Oliveira

 

Neste artigo, vamos conhecer um pouco da nova gestora da Escola Municipal Nossa Senhora da Conceição, localizada na comunidade de Buraco de Lagoa. Sandra Daniele Oliveira, juntamente com mais 9 profissionais da educação que passaram por processo seletivo para a escolha dos gestores das escolas da rede municipal de ensino de Lagoa Nova. A posse acontece nesta quinta-feira, 30 de abril, no centro pastoral.

Sandra Daniele Oliveira é professora da Rede Municipal de Ensino de Lagoa Nova- RN há vinte e quatro anos. É Mestre em Letras com graduação também em Pedagogia e especialista em Literatura e Ensino, o que fortalece sua atuação com foco no desenvolvimento integral dos estudantes.

Ao longo de sua trajetória, já atuou da Educação Infantil ao Ensino Médio e como coordenadora de ensino, agregando experiências diversas que enriquecem sua prática profissional. Seu trabalho é orientado pela promoção do desenvolvimento humano e social, buscando contribuir de forma significativa para a formação dos indivíduos e desenvolvimento das comunidades em que atua.

Comprometida com a valorização da cultura, Sandra desenvolve ações educativas que incentivam o reconhecimento da identidade e o sentimento de pertencimento, especialmente em contextos rurais. Sua prática reflete o compromisso com uma educação inclusiva, contextualizada e transformadora.

Quem faz a escola: conheça os novos gestores escolares das escolas municipais de Lagoa Nova. Professora Maria de Lourdes Miguel

 

Maria de Lourdes Miguel (Lurdinha), é a gestora que destacamos neste artigo, há muitos anos está como gestora da Escola Adalgisa Amorim Bezerra, recentemente através de processo seletivo, ela conseguiu mais uma vez obter êxito e continuará como gestora da referida escola.

Neste post trazemos com uma trajetória que se confunde com a própria história da educação local, Maria de Lourdes Miguel é um exemplo de dedicação, ética e amor ao magistério. Sua jornada é marcada por um impressionante legado de 49 anos de serviço público dedicados à formação de gerações. Graduada em Geografia e especialista em Gestão Escolar, pela Universidade do Rio Grande do Norte (UFRN). Maria de Lourdes une o conhecimento técnico à sensibilidade humana. Sua carreira é caracterizada pela versatilidade, tendo atuado desde os anos iniciais (com ênfase na alfabetização) até o Ensino Médio, sempre com o objetivo de transformar realidades através do conhecimento.

Sua experiência é vasta e dividida entre as duas esferas de ensino:

Na Escola Manoel Luís de Maria, rede estadual construiu uma carreira sólida, culminando em sua aposentadoria no ano de 2008, após décadas de empenho e compromisso.

Na rede Municipal, acumula 25 anos de atuação, onde deixou sua marca em diversas frentes:

Como professora de Geografia no Ensino Fundamental II, lecionou nas escolas João XXIII e Dom José Delgado (Povoado Manoel Domingos). Destacou-se pela liderança e competência administrativa, dedicando 21 anos exclusivamente à gestão escolar na Escola Municipal Adalgisa Amorim Bezerra.

A longevidade de sua atuação na Escola Adalgisa Amorim Bezerra não é apenas um número, mas um testemunho de sua capacidade de liderança e do respeito conquistado perante a comunidade escolar. Maria de Lourdes Miguel representa a força da educação pública, sendo uma referência para colegas, alunos e familiares que viram nela o pilar de uma escola acolhedora e eficiente.

Quem faz a escola: conheça os novos gestores escolares das escolas municipais de Lagoa Nova. Professora Maria José

Neste post iremos continuar mostrando a trajetória dos novos gestores das escolas municipais de Lagoa Nova. Desta vez vamos conhecer um pouco da professora Maria José de Oliveira Macedo, que logrou êxito no processo seletivo para gestora escolar da Escola Cicero Romão de Souza.

Maria José é graduada em pedagogia pela UFRN, especialista em psicopedagogia institucional e clínica, em literatura infantil é especialista também em ensino superior e políticas educacionais.

A sua carreira começou em 1997, e vem somando uma vasta experiência na educação do município de Lagoa Nova. Tendo trabalhado na Educação Infantil, no Ensino Fundamental I e II, já trabalhou com turmas do Ensino Médio e como professora de jovens e adultos. Atuando na educação do campo e suas necessidades.

Ao longo de sua carreira, também atuou na função de coordenadora pedagógica na Escola Municipal Dom José Delgado e na Escola Municipal Cícero Romão de Souza, na coordenação do Centro Atendimento Mauro Augusto da Cruz e como formadora e articuladora municipal do PNAIC, já atuou como gestora da Escola Municipal João XXIII e nos últimos 02 anos esteve na gestão da Escola Municipal Cícero Romão de Souza através do processo seletivo. Agora aprovada novamente para o biênio 2026-2028, para a mesma escola onde vem contribuindo com o crescimento de uma escola de tempo integral.

Na área de formação, tem cursos de formação em mentoria de gestores escolares, em gestão escolar, curso de educação integral e práticas docentes, curso de tecnologias digitais na educação e outros.

O seu forte compromisso com a educação já oportunizou participação como palestrante e incentivadora de leitura em quase todas as escolas do município, costuma dizer que a escola é seu universo. Acredita que a educação é o caminho para o crescimento.

Quem faz a escola: conheça os novos gestores escolares das escolas municipais de Lagoa Nova. Professora Vitória Régia

Neste 4° post , iremos mostrar a trajetória de Vitória Régia, atual gestora do Centro Municipal de Ensino Infantil Professor Evilásio Luis Victor . Atualmente ela está a frente da gestão da referida instituição de ensino e após processo seletivo ela obteve êxito, continuando assim, na gestão escolar. Parabéns e sucesso nesta jornada...

Vitória Régia é pedagoga formada pela Universidade do Estado do Rio Grande do Norte, com especialização em Gestão Escolar e Coordenação Pedagógica. É professora efetiva do município desde o ano de 2001. Sua trajetória profissional é marcada pela atuação comprometida na área da educação, especialmente na Educação Básica, com ênfase na Educação Infantil.

Ao longo de sua carreira, atuou na Educação Infantil, desenvolvendo práticas pedagógicas voltadas ao cuidado, à aprendizagem e à construção de vínculos, reconhecendo a criança como sujeito ativo no processo educativo.

Iniciou sua experiência na gestão escolar como vice-diretora, função que representou seu primeiro contato com a liderança educacional e a organização administrativa da escola. Atualmente, atua como gestora escolar desde 2020, acumulando 5 anos de experiência na gestão, com foco no fortalecimento do trabalho coletivo, na organização pedagógica e na melhoria da qualidade do ensino.

Também trabalhou no Centro de Reabilitação Mauro Augusto da Cruz, ampliando sua experiência no atendimento educacional e no desenvolvimento de práticas voltadas à inclusão e ao acompanhamento de crianças com necessidades específicas.

Ao longo de sua trajetória, buscou constante formação e aperfeiçoamento profissional, participando de diversas capacitações, entre elas: mentoria em gestão escolar, formação em Educação Infantil e nos anos iniciais.

Sua trajetória é pautada no compromisso com a educação de qualidade, na valorização das práticas inclusivas e na busca constante por formação e aprimoramento profissional.

Quem faz a escola: conheça os novos gestores escolares das escolas municipais de Lagoa Nova. Professora Jailma Guimarâes

Dando seguimento a série de posts relatando a trajetória dos novos gestores escolares do município de Lagoa Nova, iremos falar sobre Jailma Guimarães, que após processo seletivo irá gerir a escola São Luís, localizada no Quilombo de Macambira.

Jailma Guimarães é graduada em Pedagogia, com especialização em Psicopedagogia e MBA em Gestão Escolar. Possui uma sólida trajetória de 29 anos dedicados ao magistério no município de Lagoa Nova, sendo 25 anos como servidora efetiva da rede pública.

Ao longo de sua carreira, construiu ampla experiência atuando desde a Educação Infantil até o 5º ano do Ensino Fundamental, vivenciando diferentes contextos educacionais e contribuindo de forma significativa para o desenvolvimento da aprendizagem dos estudantes.

Iniciou sua trajetória profissional na Escola Monsenhor Paulo Herôncio de Melo, onde exerceu a função docente. Em 2001, assumiu pela primeira vez a gestão escolar, ao ser nomeada diretora da Escola João Luiz Victor. Em 2004, passou a dirigir a Escola São Luiz, permanecendo no cargo por um ano, quando então retornou à sala de aula, onde atuou até 2009.

Dando continuidade à sua jornada, foi transferida para a Escola Manoel Domingos, onde trabalhou na Educação Infantil até 2016. No ano de 2017, voltou à gestão escolar como diretora da Escola João Luiz Victor, permanecendo na função até 2022.

Em abril de 2022, assumiu a direção do Centro Municipal de Ensino e Educação do Campo NazaréXavierde Gós (CMEE Campo), cargo que ocupa atualmente, tendo sido aprovada em processo seletivo em 2024 para continuidade na função.

Com forte compromisso com a educação pública de qualidade, Jailma busca constantemente o aprimoramento de sua prática profissional, valorizando a parceria com a comunidade escolar, o trabalho coletivo e o desenvolvimento integral dos alunos.

Recentemente, participou do processo seletivo para a gestão da Escola São Luiz, com aprovação de seu plano de gestão, reforçando seu propósito de continuar contribuindo com sua experiência e dedicação, agora ainda mais próxima das crianças e da comunidade escolar.

Hoje seus anos de experiência dvidir-se 16 anos em sala de aula e 13 anos na gestão escolar.

Quem faz a escola: conheça os novos gestores das escolas municipais de Lagoa Nova: Professora Márcia Ednilba

Nesta semana, seguimos celebrando a trajetória de profissionais que fazem a diferença na educação do nosso município — pessoas que, com dedicação e compromisso, contribuem diariamente para a construção de uma escola pública de qualidade.

Hoje, o destaque é para a educadora Márcia Ednilba Simões da Silva, uma profissional com uma caminhada marcada pela responsabilidade, sensibilidade e amor pela educação.

Graduada em Pedagogia pela UERN e em Letras pela UFRN, Márcia também possui especialização em Currículo e Prática Docente nos Anos Iniciais do Ensino Fundamental pela UFPI e atualmente cursa Gestão Escolar pela UFRN. Professora da rede municipal de ensino de Lagoa Nova/RN, acumula uma sólida experiência na Educação Infantil e nos anos iniciais do Ensino Fundamental.

Ao longo de sua trajetória, exerceu funções de gestão na Escola Municipal Adalgisa Amorim Bezerra, atuando como vice-diretora, além de integrar no passado a equipe gestora da Escola Municipal Cícero Romão. Também contribui ativamente com a educação do município como vice-presidente do Conselho do Fundeb e do Conselho Municipal de Educação.

Reconhecida por sua prática pedagógica comprometida com a aprendizagem significativa, Márcia desenvolve um trabalho que respeita o ritmo e as particularidades de cada estudante, promovendo avanços na leitura, na escrita e nas habilidades socioemocionais — especialmente em turmas com diferentes níveis de aprendizagem.

Grande parte de sua história profissional foi construída na Escola Municipal Adalgisa Amorim Bezerra, onde deixou sua marca por meio de práticas inovadoras e do fortalecimento do trabalho coletivo.

Com uma formação continuada consistente nas áreas de gestão educacional e alfabetização, ela segue ampliando seus conhecimentos e qualificando sua atuação. Atualmente, é coordenadora pedagógica na Escola Municipal Dom José Delgado, no povoado Manoel Domingos, atendendo cerca de 280 alunos do Ensino Fundamental I e II. Agora tem um novo desafio, como gestora da referida escola.

Quem faz a escola: conheça os novos gestores das escolas municipais de Lagoa Nova: Professor Jefferson Oliveira

Nesta terça-feira, 28 de abril saiu a publicação no diário oficial dos municípios do Rio Grande do Norte, com a classificação final do processo seletivo para os novos gestores escolares do município. Neste post vamos iniciar uma série de artigos relatando a trajetória profissional de cada candidato que logrou êxito neste processo. Iniciando pelo gestor da Escola Municipal João XXIII, professor José Jefferson de Oliveira Confessor.

José Jefferson de Oliveira Confessor é educador do município de Lagoa Nova, licenciado pelo IFRN na área de Química/Ciências, com especialização em Educação Inclusiva e ampla formação complementar em gestão escolar, andragogia, psicopedagogia, políticas educacionais e tecnologias educacionais.

Com trajetória marcada pela dedicação ao ensino e à gestão, atua há 4 anos como diretor da Escola Municipal João XXIII, a maior unidade de ensino do município, atendendo aproximadamente 550 alunos nos turnos matutino e vespertino. Nesse cargo, destaca-se pela liderança na organização escolar, implementação de práticas pedagógicas inovadoras e fortalecimento da gestão educacional.

Além da atuação na escola, exerceu funções estratégicas no sistema educacional local, sendo presidente do Conselho Municipal de Educação e integrante do Conselho do FUNDEB, contribuindo ativamente para o desenvolvimento e a qualidade da educação no município.

Sua formação diversificada e experiência multifacetada o qualificam como um profissional comprometido com a melhoria contínua da educação pública, com foco na inclusão, na gestão eficiente e na integração de tecnologias educacionais.

RN recebe R$ 38,9 milhões para construção de 20 novas unidades de saúde pelo Novo PAC Saúde

 

O Governo do Brasil anunciou a liberação de R$ 38,9 milhões para a construção de 20 novas unidades de saúde no Rio Grande do Norte, por meio do Novo PAC Saúde. As obras devem começar de forma imediata.

Serão construídas:

15 Unidades Básicas de Saúde (UBS)

5 Centros de Atenção Psicossocial (Caps)

A iniciativa faz parte de um pacote nacional que destina R$ 1,2 bilhão para a construção de 541 unidades de saúde em 26 estados, sendo a maior liberação de recursos em uma única etapa do programa.

Segundo o Ministério da Saúde, a ação reforça o compromisso com a ampliação do acesso à saúde pública de qualidade, fortalecendo o SUS e reduzindo desigualdades regionais.

Além disso, a medida integra o programa Agora Tem Especialistas, que busca reduzir filas e ampliar o acesso a consultas, exames e procedimentos especializados, principalmente em regiões com maior necessidade.

O Novo PAC já destinou mais de R$ 32 bilhões para fortalecer o SUS em todo o país, incluindo:

Construção de UBS e Caps

Policlínicas

Ambulâncias do SAMU

Unidades Odontológicas Móveis

Da infância na cozinha à universidade: trajetória de aluno com TEA em Natal destaca importância da inclusão

A cozinha sempre foi um espaço de refúgio e descoberta para Alberto Barbalho, de 19 anos de idade. Na infância, ajudava a avó materna nas tarefas culinárias, criando um vínculo afetivo que, com o tempo, se transformou em projeto de vida. Hoje, é aluno do curso de Gastronomia da Universidade Potiguar (UnP), integrante do maior e mais inovador ecossistema de ensino de qualidade do Brasil: o Ecossistema Ânima, e sua trajetória como estudante com Transtorno do Espectro Autista (TEA) se destaca como exemplo de inclusão.

Em abril, mês de conscientização sobre o TEA, a história de Alberto, que é autista não verbal, amplia o debate sobre diversidade no ensino superior. A decisão de ingressar na universidade não foi simples. “A educação inclusiva ainda não está plenamente consolidada nem na educação básica. Por isso, tínhamos receio em relação à receptividade no ambiente universitário”, relata a mãe do estudante, Rochele Elias.

O cenário começou a mudar com o suporte do Núcleo de Apoio Psicopedagógico e Inclusão (NAPI) da UnP e o acolhimento encontrado entre professores e colegas. “Esse apoio trouxe mais segurança e contribuiu para a autoestima dele. Meu filho passou a mostrar suas habilidades em sala, conquistando respeito e reconhecimento, independentemente do diagnóstico”, detalha.

Outro fator importante para a adaptação foi a presença de Alexssandra Venâncio, que o acompanha há 18 anos e decidiu cursar Gastronomia motivada pela relação com Alberto. Segundo Alexssandra, a evolução do jovem após o ingresso na graduação é perceptível, especialmente nas interações sociais. “Na faculdade, sou mais uma colega de turma. Meu papel é garantir que ele esteja bem para que possamos vivenciar juntos a rotina universitária e todas as descobertas que ela proporciona. Ver como os colegas o acolheram trouxe segurança para nós dois. Essa parceria fez com que ele se sentisse pertencente e motivado”, conta a cuidadora.

Aprendizado coletivo e compromisso com a diversidade

A professora Luciana Câmara, que acompanha Alberto no curso de Gastronomia da UnP, explica que as adaptações pedagógicas são pensadas para potencializar suas habilidades. Entre as estratégias adotadas estão orientações objetivas, organização das atividades e valorização do trabalho em equipe, práticas que também beneficiam toda a turma.

“Alberto é dedicado e atencioso. Organizamos as aulas de forma clara, com objetivos definidos e sequências lógicas nas preparações. Isso favorece o desempenho dele e permite que expresse seu potencial, especialmente nas atividades práticas”, comenta a docente.

Esse contexto também reflete um compromisso institucional mais amplo com a inclusão. Em 2025, a UnP foi reconhecida com o Selo Empresa Amiga do Autista, concedido pela Prefeitura de Natal. Essa conquista foi fruto do trabalho do NAPI da instituição, que já atendeu mais de 600 alunos e hoje acompanha cerca de 150 estudantes universitários.

“Nosso compromisso é assegurar que o estudante tenha condições reais de permanência e desenvolvimento dentro da universidade. Isso passa por um olhar individualizado, que respeita as diferentes formas de aprendizagem e valoriza o potencial de cada aluno. Ao mesmo tempo, a convivência com a neurodiversidade também é fundamental para os demais estudantes, pois amplia a empatia, o respeito às diferenças e contribui para uma formação mais humana e colaborativa”, afirma a pró-reitora acadêmica da UnP, Jussele Santiago.

Nesse contexto, para Rochele, histórias como a do filho ajudam a mostrar que o ensino superior pode e deve ser um caminho possível para pessoas com TEA. “As famílias precisam olhar para as potencialidades, não apenas para o diagnóstico. Mesmo quando não falam, eles demonstram suas escolhas. Cabe a nós perceber e oferecer oportunidades para que sigam seus próprios caminhos”, conclui.

Lagoa Nova reconhece Associação dos Quilombolas da Macambira II como de utilidade pública

 

A cidade de Lagoa Nova deu mais um importante passo no reconhecimento e valorização das comunidades tradicionais. Foi sancionada no dia 27 de abril de 2026 a Lei Municipal nº 940/2026, que declara de utilidade pública a Associação dos Quilombolas da Macambira II.

Outra entidade beneficiada, foi o Sindicato dos Trabalhadores e Trabalhadoras na Agricultura Familiar de Lagoa Nova - SINTRAF. Através da Lei  MUNICIPAL Nº 939/2026 se torna utilidade de pública.

O reconhecimento fortalece a atuação da associação, garantindo mais visibilidade, apoio institucional e a possibilidade de firmar parcerias e convênios em benefício da comunidade. Essa conquista representa um avanço significativo na luta por direitos, valorização cultural e desenvolvimento social dos quilombolas da Macambira II.

Seridó: projetos culturais têm até quinta-feira (30) para se inscreverem no Rouanet no Interior

 

Os agentes culturais da região do Seridó têm até a próxima quinta-feira (30) para submeterem seus projetos no programa Rouanet no Interior, uma iniciativa do Ministério da Cultura, em parceria com a Neoenergia Cosern, por meio do Instituto Neoenergia, e com o Serviço Social da Indústria (SESI), para fortalecer a produção cultural fora dos grandes centros urbanos.

Para a edição de 2026, a região potiguar selecionada para participar do projeto foi o Seridó. No dia 31 de março, a cidade de Caicó sediou uma oficina presencial para ajudar os produtores a desenvolverem habilidades técnicas para a elaboração, inscrição, execução e prestação de contas dos projetos culturais. Os projetos devem ser enviados até o dia 30/04 de forma digital por meio do Sistema de Apoio às Leis de Incentivo à Cultura (Salic). Para mais informações, acesse a página do Programa.

Quem pode participar

Podem participar pessoas jurídicas de natureza cultural, com ou sem fins lucrativos, sediadas nos territórios contemplados pelo edital, nos estados da Bahia, Pernambuco, Rio Grande do Norte e São Paulo, além de regiões administrativas do Distrito Federal. Entre as localidades atendidas estão municípios da Chapada Diamantina (BA), do Sertão do Pajeú (PE), do Seridó Potiguar (RN) e do Vale do Ribeira (SP), além de regiões administrativas como Ceilândia, Planaltina e Brazlândia, no Distrito Federal. O edital também permite a participação de proponentes sem experiência prévia no sistema, incentivando o acesso de novos agentes ao Programa Nacional de Apoio à Cultura (Pronac).

RN: Governo do Brasil mobiliza estados e população sobre a importância da CIN como documento único, mais seguro e válido em todo o Brasil

 

O Governo do Brasil lançou, nesta sexta-feira (24/4), uma nova campanha para orientar as pessoas sobre a importância da emissão da Carteira de Identidade Nacional (CIN), um documento mais seguro e que facilita o acesso a serviços públicos e benefícios sociais. Segundo dados do Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI), já foram emitidas cerca de 51,3 milhões de CINs em todo o Brasil até o momento.

No Rio Grande do Norte (RN), mais de 30% da população já possui o novo documento.

Saiba como fazer a CIN no RN: Link

As peças da campanha são focadas em como a CIN pode beneficiar trabalhadores, pescadores artesanais, pessoas que estão perto de se aposentar e pessoas com deficiência. Além dessas orientações, os cards e spots também trazem informações gerais sobre os benefícios da CIN, como o número único (CPF), a maior segurança a partir do QR Code e a validade em todo o território nacional e nos países do Mercosul, além de ter a 1ª via gratuita.

Instrumento de cidadania, a CIN é base da Infraestrutura Pública Digital de Identificação Civil. A partir dela, haverá uma melhora dos cadastros dos diferentes programas sociais, possibilitando tanto a melhor gestão dos benefícios pelo setor público, como seu acesso pela população. Com isso, a administração pública terá mais qualidade em todas as suas bases de governo que compõem a Infraestrutura Nacional de Dados (IND).

VANTAGENS DA CIN - Além de simplificar o acesso das pessoas aos serviços públicos e benefícios sociais, uma das vantagens da nova carteira é a sua versão digital disponível no aplicativo GOV.BR. A partir do recebimento do documento impresso, as pessoas já podem acessar o aplicativo para baixar a CIN em formato digital. Isso pode simplificar o uso em viagens ou em outras ocasiões em que for necessário se identificar.

A versão digital da nova carteira também pode conter outros números de documentos. É possível, por exemplo, a inclusão dos dados referentes ao Título de Eleitor, Carteira Nacional de Habilitação (CNH), Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS), Identidade Funcional ou Carteira Profissional, Certificado Militar, Programa de Integração Social/Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público (PIS/PASEP), Número de Identificação Social (NIS) e Número de Inscrição do Trabalhador (NIT). Para isso, é necessário levar esses documentos no momento da solicitação.

A CIN também amplia a segurança da conta GOV.BR, pois a nova carteira facilita o acesso a uma conta Ouro na plataforma do governo federal. Atualmente, o GOV.BR possui mais de 175 milhões de usuários e possibilita o acesso a mais de 4.600 serviços digitais federais e outros mais de oito mil de estados e municípios.

BIOMETRIA - No início de abril, o MGI estabeleceu um novo cronograma para o uso da CIN na concessão e renovação de benefícios sociais. De forma simplificada, os prazos são:

• Unificação das regras para quem já é beneficiário e para os novos: a pessoa que não tem cadastro biométrico deve emitir a CIN a partir de janeiro de 2027.

• Para quem já é beneficiário e tem cadastro biométrico, a CIN só passa a ser obrigatória em janeiro de 2028, a mesma regra que valia anteriormente. Nesses casos, valerá até essa data o cadastro biométrico do Tribunal Superior Eleitoral ou da Carteira Nacional de Habilitação (CNH) ou passaporte.

Acesse o gov.br/identidade e saiba onde fazer a emissão da sua CIN em seu estado.

UnP passa a ofertar atendimentos psicológicos na Zona Norte de Natal

A partir desta segunda-feira (27), moradores da Zona Norte de Natal poderão realizar triagens gratuitas para atendimentos psicológicos destinados a crianças e adultos no campus da Universidade Potiguar (UnP), integrante do maior e mais inovador ecossistema de qualidade do Brasil: o Ecossistema Ânima. A unidade está localizada no Shopping Estação, na Avenida Dr. João Medeiros Filho.

Os agendamentos devem ser feitos por meio do preenchimento de formulário on-line:

https://forms.office.com/r/3mEkcGEBCv. Após a triagem gratuita, o paciente será encaminhado para o tipo de atendimento mais adequado à sua demanda, com valor social, a partir de R$ 15. As vagas são limitadas.

A iniciativa faz parte da ampliação do Serviço Integrado de Psicologia (SIP) da UnP, que já funciona no campus Salgado Filho, na zona Sul da capital, e agora passa ofertar atendimentos também a Zona Norte, por meio do Centro Integrado de Saúde (CIS), aproximando o serviço da população da região.

Segundo Anderson Andrade, coordenador da clínica-escola do curso de Psicologia, a chegada do serviço à Zona Norte representa um avanço. “Levar esse atendimento para mais perto da população significa ampliar o acesso e alcançar pessoas que muitas vezes não conseguiriam esse suporte. Ao mesmo tempo, é uma oportunidade de formação prática para os alunos, com impacto direto na comunidade”, explica.

Serviço

Clínica de Psicologia da UnP – Unidade Zona Norte

Início dos atendimentos: 27 de abril

Horários: a combinar

Local: UnP Zona Norte – Shopping Estação (Av. Dr. João Medeiros Filho, 2300 – Potengi)

Agendamentos: https://forms.office.com/r/3mEkcGEBCv